clausola sociale Archivi - Giurisprudenzappalti

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in Sentenze

Mancata presentazione del progetto di assorbimento del personale. Soccorso istruttorio!

Interpretazione “letterale” dell’articolo 50[1] del Codice e delle Linee Guida Anac n.13 da parte del Tar Veneto. Una interpretazione peraltro agevolata dalle previsioni della lex specialis. La ricorrente, tra i vari motivi, evidenzia come l’aggiudicataria dovesse essere esclusa non avendo presentato il progetto di assorbimento del personale. La stazione appaltante, pertanto, avrebbe dovuto procedere all’esclusione, […] Leggi tutto…

Scritto da Roberto Donati 6 Aprile 2021
in Sentenze

Il progetto di riassorbimento del personale dell’appaltatore uscente impegna l’aggiudicatario alla sua osservanza.

Il Tar Umbria, nell’annullare l’aggiudicazione di appalto di servizi, ricorda come, in fase di verifica sull’anomalia dell’offerta occorra necessariamente tener conto del progetto di riassorbimento del personale dell’appaltatore uscente. Progetto di riassorbimento che impegna l’aggiudicatario alla sua osservanza e non può essere considerato un mero adempimento finalizzato alla partecipazione alla gara. E’ una sentenza importante […] Leggi tutto…

Scritto da Roberto Donati 20 Febbraio 2021
in Sentenze

Negli appalti di servizi ad alta intensità di manodopera la disciplina di gara deve prevedere la clausola sociale!

Negli appalti di servizi ad alta intensità di manodopera la disciplina di gara deve prevedere la clausola sociale. Tar Lombardia per questo motivo annulla il bando, la lettera di invito nella parte in cui ( per un lotto ) non prevedono la clausola sociale, ed infine il provvedimento di aggiudicazione. La ricorrente, nei motivi di […] Leggi tutto…

Scritto da Roberto Donati 21 Gennaio 2021
in Approfondimenti

Una clausola sociale “a tempo”.

Il Decreto-legge 16 luglio 2020, n. 76 convertito in Legge 11 settembre 2020, n. 120 (“Decreto Semplificazioni”) ha visto una significativa modifica all’articolo 36 comma 1 del Codice, consistente nell’obbligo di prevedere, anche nel sotto-soglia, la “clausola sociale” di cui all’articolo 50 del Codice dei Contratti[1]. Il legislatore ha dunque esteso il più possibile il […] Leggi tutto…

Scritto da Roberto Donati 15 Novembre 2020
in Sentenze

La clausola sociale non implica la necessaria conservazione dell’inquadramento e dell’anzianità del lavoratore assorbito dall’aggiudicataria.

Il Consiglio di Stato, nell’accogliere l’appello avverso la Sentenza di primo grado, riepiloga le modalità applicative della “Clausola Sociale”. L’impresa risultata aggiudicataria, infatti, era poi stata esclusa a seguito di verifica sul rispetto dei minimi salariali. L’offerta proposta era stata reputata complessivamente incongrua e non conforme ai suddetti minimi, nonché tale da non assicurare il […] Leggi tutto…

Scritto da Roberto Donati 2 Novembre 2020
in Approfondimenti

Ricordiamoci della “Clausola Sociale”!

Quando il dramma che stiamo vivendo sarà finito ( spero di tutto cuore il prima possibile) credo che sarà necessario guardare anche agli appalti, in particolare ai servizi ad alta intensità di manodopera ( da aggiudicarsi secondo il criterio del miglior rapporto qualità/prezzo )[1], con un approccio “mirato” sul LAVORO. Mi riferisco, in particolare, alla […] Leggi tutto…

Scritto da Roberto Donati 14 Marzo 2020
in Sentenze

E’ legittimo che al piano di assorbimento del personale non sia attribuito alcun punteggio.

E’ legittimo che al piano di assorbimento del personale non sia attribuito alcun punteggio. E non sussiste un diritto dell’operatore uscente a che nella gara successivamente indetta venga fatto riferimento al CCNL da lui utilizzato. Questi i principi fissati da Tar Toscana, Sez. II, 31/ 12/ 2019, n.1772. Il Tar si esprime sul ricorso per […] Leggi tutto…

Scritto da Roberto Donati 31 Dicembre 2019
in Sentenze

La “clausola sociale” non può imporre agli operatori economici l’applicazione di un dato contratto collettivo a tutti i lavoratori “da assorbire”.

La “clausola sociale” non può imporre agli operatori economici l’applicazione di un dato contratto collettivo a tutti i lavoratori “da assorbire” nel nuovo appalto. Questo il principio ribadito dai Giudici del Tar Bari. La sentenza riguarda appalto per servizio di portierato. Il gestore uscente impugna il bando e gli atti connessi relativi alla procedura di […] Leggi tutto…

Scritto da Roberto Donati 12 Novembre 2019
in Sentenze

Clausola sociale per il riassorbimento del 50% del personale . Illegittimità.

Pochi mesi fa avevo commentato la Sentenza Tribunale Amministrativo Regionale per il Lazio – Roma (Sezione Terza) n. 03479/2019 , con la quale i giudici capitolini avevano stabilito la legittimità della clausola che obbliga i concorrenti alla conferma di almeno il 50% del personale già impiegato nell’appalto. Consiglio di Stato, Sez. VI , 24 / […] Leggi tutto…

Scritto da Roberto Donati 24 Luglio 2019
in Sentenze

Contratti di apprendistato e clausola sociale

Contratti di apprendistato e clausola sociale: ovvero quando le maglie larghe della clausola sociale si stringono… Leggi tutto…

Scritto da Elvis Cavalleri 10 Giugno 2019
in Sentenze

Clausola sociale ,punteggi tecnici e livelli di inquadramento del personale .

In una procedura da aggiudicare con il criterio dell’offerta economicamente più vantaggiosa era disciplinata anche l’applicazione della “Clausola sociale” ai fini dell’attribuzione dei punteggi. Il Capitolato prevedeva a tal fine “ una congrua e adeguata distribuzione del personale inquadrato”, e tale congrua e adeguata distribuzione era esplicitamente riferita al “livello di inquadramento contrattuale e all’ […] Leggi tutto…

Scritto da Roberto Donati 4 Aprile 2019
in Sentenze

Clausola sociale per riassorbimento del 50% del personale . Legittimità

E’ legittima la clausola che obbliga i concorrenti alla conferma di almeno il 50% del personale già impiegato nell’appalto? Leggi tutto…

Scritto da Roberto Donati 15 Marzo 2019

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